老板若是不懂得如何布置自己的办公室、那么就很难让自己的公司飞速发展、因为办公室的是会影响且关系着一间公司的发展，若是连公司老板的办公室都布置不好、又怎么能快速发展起来呢，因此作为老板一定要懂得一些老板办公室的布置常识！那么在学中。老板办公室里的常4963识有哪些呢！下面是小编整理的相关文章！让我们一起来看看吧、

老板办公室里的常识

有关老板办公室里的常识

(一)、老板办公室的布局

老板掌管公司的政策。需具有绝佳佳的决断力和精准的判断力。

环境会影响人的情绪和工作效率。为了得到相对良好的工作环境。在办公室的布置方面。应注意以下问题：

1。老板办公室的位置。一个房间因为坐向的关系，会形成不同的位置区域划分、

2！8322老板办公室的大小很有讲究？⁸⁴⁴⁷有的老板为了显气派？把自己的办公室弄得很大！有的为了节^约约地方！自己没⁹⁸¹⁹有办公室。这两种情况都是不可取的！

老板办公室的大小应该占公司的整体面积的1/4或者1/5左右，过大9558过小都不宜(特指写字间，工厂不在此列)！

老板房间的面积切记不宜太大，不易聚气！呈孤寡之象，业务会衰退，千万不要以为房间越大越气派！当然太小也不宜。代表业务不易拓展，0190格局发展有限，一般来说。应该在15～30平方米之间!并且最好设在较高楼层、

3、老板办公室的桌椅摆放，总经理的办公座0329椅摆放也有严格的要求？第一：椅子后面不能空！一定要有墙为靠山，中国人做什么事情都讲究⁷⁵³⁸有“靠山”。后面的墙则为“靠”！有靠山才能得到各个方面的照顾，

老板椅靠墙正确的距^离离应该是距离墙有一尺左右的距离、这样老板椅左右前后转动都可以。就能达到做事事情进退有余的要求了。

4！老板办公室的门不能从“靠山”开！就是说开门的方向不能在老板的身后这边墙！这样容易造成公5993司的下属暗地里捣鬼。而自⁴⁷⁶⁴己不能觉察、从而会给公司带来意想不到的灾难，大门直冲着老板台也不是很好的方法。最标准的开门是在老板台的右前方开门、这样才是最符合的总经理办公室开门原则。

5、进入老板房间的路线也应顺畅，虽然总经理房间大1435都在后面。但从大^门门走到房间的路线也不可弯弯曲曲。或杂物阻碍，或曲径幽深，这样财气不易进入房间、反而会使业务发展困难重重。

6！老板办公室形状不宜为“L”形，柱角多的办公室也不宜、不易与员工。客户协调沟通！圆形办公室⁷⁹⁹²也不宜，

7，老板的房间！玻4599璃不宜太多，太大、否则会减低隐秘性。宜用帘子装饰，桌位应面向窗户。或看得见员工！最好与员工坐坐位一致。6190或与房子的坐向一致，如此方能上下一条心，亦可以俯天下之背、

(二)。老板办公室位置的选择：

一个公司的老板必须坐在旺气生生财的位置。才能具有整体的领导统御能力！可根据房子的具体走向来选择总经理^办办公室的位置。

办公室财位的位置：最佳位置是老板办公室进门的对角线方位！这包含以下三种情形：如果住宅门开左边时、财位就在右边对角线顶端上;如果住宅门开右边时！财位就在左边对角线端上;如果住宅门开中央时！财位就在左右对角线顶端上、

1！坐北朝南的房子！必须以正北方及西南方为老板办公室。

2！坐南朝北的房子！必须以正南方及东北方为老板办公室！

3。坐坐东朝西的房子!必须以正东方及西北方为老板办公室，

4。坐西朝东的房子，必须以西北北方及东南方或正南方为老板办公室！

5，坐东北朝西南的房子、应以西北方及东北方为老板0542办公室？

6！坐西南朝东北的房子。应以正东方及西南方为老板办公室、

7，坐西北朝东南的房子。应以正西方及西北方或正北方为老板办公室，

8！坐东南朝^西西北的房子！^应应以东南方及西南方为老板办公室，

(三)老板办公桌的放置方位

老板办公桌的的放置方位很重要,必须放在室内内的最重要方位上,³²⁶⁹原则上是在不动方,但最好还是配合老板的八字格局来定位，例如老板是西四命的人，就要先选8796择西四宅为公司地点？然后将此建筑物的生气方！隔出一间做老8180板办公室！才能完全和自然界的气场磁场相辅相成！事业就有自然助力，有些师认为若八字缺木！东方属木、所以办公桌最好放在西方。坐西朝东。若八字缺火、南方属火，所以办公桌最好放在北方。坐北2521朝南;若八字缺金,西方属金，所7348以办公桌最好放在东方、坐东朝西。若八字缺水！北方属水，所以办公桌最好放在在南方？坐南朝北，虽无法验证、但也无害！参考一下也无妨、

以上二种都是通则。最好还是请大师实地堪舆、找出最吉坐位！

1。大公司的老板通常有自己的办公室。所以办公桌不会有冲着大门的事情发生，但是小公司的企业主或是利用客厅厅做点生意的？就常摆几张桌子当办公室。使得自己的办公桌面向大门，这是不吉的方向、3363一定要转个向才好!有些大公司有部分董监事要天天天上班。最好是将每人的八字和董事长的八字请高人做一次总按排！找出每人相辅相成的方位和坐向！以避免日后5859易生口舌和纠葛!

2。凡属属高级领导!老板。董事长，总经理等决议计划人的办公桌。一般应以卦命吉向为依据、即吉向在南，座位则向南，吉向在东，座位则向东！

3。凡属中层领导、经理。5276副经理等人的办公桌,一般应以命5431理四柱为依据！即缺木、座位应朝东;缺火则座位应向南等、

4！此外、办公室乃至办公桌的朝向还要考虑办公楼所在地的水文地质、环境景观、景象形象天气乃办公楼内部结构情况和和气场因素等!

4！所以作为一个企业经经营者和治理者对的正视一定要加强,不可“平时不上香、临时抱佛脚”。到了无可挽回时才想到请师、使符合人人们的心理生理习惯。

(四)老板办公室其它的讲究

1。老板办公室植物的讲究

财位宜摆放生机茂盛的植物、不断生长！可令令家中财气持续旺盛，运势更佳、

因此在财位摆放常绿植物！尤其是以叶大或叶厚叶圆的黄金葛。橡胶树！金钱树及巴西铁树树等最为适宜,但要留意！这些植物应该用泥土来种植！¹³⁹⁹不能以水培养!财位不宜种植有刺的仙人^掌掌类植物。因为此类类植物是用来化煞的！如不明就里。则弄巧成拙，反而会对财位造成伤害。而藤类植植物由于形状过于曲折!最最好也不放在财位上。

2！老板办公室吉祥物摆放的讲究

老板办公室财位宜放吉祥物：财位是旺气凝聚的所在地。若在那里摆放一些寓意吉祥的招财物件、例如福。禄，寿寿三星或是文武财神的塑像。这会吉上加吉。有锦上添花的作用！（）

分析老板办公室里的常识

一、老总办公室之一：门口朝向

老总的办公室安置在吉利的方位才会有利！建议根据命相来决定方位！例如老总为“阳命火相人”喜用方位为为西南!则西南可作为自身的办公室、当然门口的朝向也建议开在喜用的的方位。也要尽量去避免电梯！内部部大门的冲煞,否则公司的运营会受到影响。

二！老总办公室之二：背后有靠

背后的靠不仅仅是背后的实墙，也代表着座位和自身大楼的靠，背后有靠则会有靠山的帮助！行事方面得到帮助！事业才会会顺风顺水!当^然然一般来说背后不宜是落空的、座位的前方为明亮，后方则有靠才会有好的原因！

三！老总办公室之三：办公桌

办公桌无论是物品的摆设还是格局都应该遵循“左青龙、右白虎”的原则！办公桌的格局左边是有利的方位。尽量摆放办公用品。右方是凶煞^的的方位，建议可以摆放电脑，能够以凶气化解凶气的的说法。那么电脑也都能够起到趋凶避吉的作用！

不是迷信,就在身边、关注就是关注财运健康！

老板办公室里里必须要知道的常识

老板办公室植物的摆放

1!旺气类的植物是最先考虑的一种，比如橡胶树，棕竹，铁树，金⁰⁸⁸⁹钱树和发财树等等！都是最佳的选择！这些植物都具有旺气的作用，比如说印度橡胶树，它的树干⁶²³⁸伸直挺拔。叶片厚而富光泽、并且繁殖力特别强！也容易种植。在办公室外面面种植也是非常好的？这个对于一个公司的成长、还有领导的事业发展很有帮助、

2。一些吸纳类的植物在办公室6117的摆放也是比较好的!我们还可以选择具有招财作用的盆栽植物。同样也能给我们带来招财作用、比如说像富贵竹，蓬莱松。仙人掌、罗汉松。七叶莲！发财树、君子兰，仙客来、柑桔，巢蕨。龙血树等植物在学中称为“吉利之物”，对于领导事业的发展非常有利、

3。球兰！兰花这样的具有吉利寓意的花非常适合在办公室上摆放！如果是女性领导我们可以摆放红色的花。来增加我们的事业运，当然。无论是男性还是女性领导在选择花卉植物的时候！我们要要避免带刺的植物花卉、因为这个意味着我们的事业在以后的发展中遇到荆棘、

老板办公室的财位

1，财位忌凌乱振动：如果财位长期凌乱乱及受振动，则很难固守正财、所以财位位上上的物品要整齐。也不可放^置置经常振动的各类电视。音响等，

2、财位应平整：财位处不宜是走道或开门，并且财位上不宜有开放式窗户！开窗会导致室内财气外散，若有窗户可用窗帘遮盖或者封窗。财位位才不致外漏？财位要尽量3689避免柱子和凹处。若此处恰是通道则可放置屏风。这样既能避免穿透的尴尬、亦可形成一个良好的财位，

3，财位忌无靠：财位背后最好是坚固的两面墙，因因为象征有靠山可倚，保证无后顾之忧、这样才可藏风聚气、反过来说、倘若财位背后是透明的玻璃窗！这不但难以积聚财富！而且还因为容易泄气，会有破财之虞，

老板办公椅的摆放

1、禁背对门坐

门乃任何一个领导及老板办公室必备的必经之处！是办公室的气口，如果背门而坐的话、就会形成人来人往的杂气冲击，长此以往就会造成潜意识的紧张感！形成办公室禁忌所说的“冷冷风背吹”!

2。禁窗户附近

窗是另一个连接领导及老板办公室的进气口，同同样会在一定程度上吸收到生气和煞气！而而且会造成老板和公司员工的思维不能够长时间集中,降低集中度！

3、禁无靠山的位置

无论是在领导及老板办公室禁忌！还是家居、对于后背8508无靠山的大忌都是要格外小心的？背后有靠山是好的一个必要条件。当然老板办公室基本不会6299有这种情况！但是员工就不一定能够保证了！